鹏城新能2026秋招:海外销售岗多、硬件研发稳,值不值得冲?
深圳鹏城新能2026秋招启动,核心特点是海外销售需求大、硬件研发岗位稳定。本文解读其“研发总部+全球销售”模式,分析硬科技制造企业的稳定性与外派机会,帮助应届生判断是否值得投递。
发布单位: 人力行政部
发布时间: 2026年9月1日
江苏海四达电源股份有限公司成立于1994年,深耕电芯自主研发与制造30年,以“技术+制造”双轮驱动,打造兼具高性能、高可靠性与高性价比的锂电产品体系。
合作客户包括:TTI、Chervon、Dynes、Deye、AMARA RAJA、Exicom等全球头部品牌。
面向2027届海内外高校本、硕、博毕业生,具体毕业时间要求如下:
| 毕业地区 | 毕业时间范围 | 认定依据 |
|---|---|---|
| 中国大陆院校 | 2026年9月1日 – 2027年7月31日 | 毕业证日期 |
| 境外院校 | 2026年9月1日 – 2027年12月31日 | 学位证日期 |
| 岗位类别 | 岗位名称 | 所需专业 | 需求人数 | 工作地点 |
|---|---|---|---|---|
| 技术研发类 | 研发工程师 | 电化学/材料化学/化学工程/化学/物理化学/有机化学等相关专业 | 25 | 江苏启东 |
| 工艺工程师 | 电化学/材料化学/机械/自动化等相关专业 | 25 | 江苏启东 | |
| 质量工程师 | 电化学/材料化学/化学工程等理工科类相关专业 | 12 | 江苏启东 | |
| 质量管理类 | 分析工程师 | 化学分析/材料类相关专业 | 3 | 江苏启东 |
| 测试工程师 | 电子电气等理工类相关专业 | 3 | 江苏启东 | |
| 国内客户经理 | 专业不限 | 10 | 苏州 / 深圳 | |
| 市场营销类 | 海外客户经理 | 专业不限 | 10 | 欧美亚等海外区域 |
| 品牌经理 | 视觉传达/数字媒体/广告学/市场营销类相关专业 | 2 | 江苏启东 | |
| 供应链管理类 | 计划专员 | 管理学/统计学/供应链管理类相关专业 | 3 | 江苏启东 |
| 物流专员 | 供应链/工商管理/理工科类相关专业 | 3 | 江苏启东 | |
| 生产制造类 | 设备工程师 | 机电一体化/机械设计制造及自动化/电气类相关专业 | 20 | 江苏启东 |
| 生管专员 | 理工类相关专业 | 10 | 江苏启东 | |
| 安环工程师 | 安全工程/环保类相关专业 | 2 | 江苏启东 | |
| 采购专员 | 高分子/化学/机械类相关专业 | 2 | 江苏启东 | |
| IT工程师 | 计算机科学与技术/软件工程/信息系统等相关专业 | 2 | 江苏启东 | |
| 职能管理类 | 财务专员 | 财务管理/会计/金融类相关专业 | 5 | 江苏启东 |
| 人事专员 | 人力资源/理工科类相关专业 | 3 | 江苏启东 | |
| 项目专员 | 材料/化学类相关专业 | 1 | 江苏启东 |
✅ 所有岗位均面向2027届毕业生开放,部分岗位接受实习转正。
创智慧生活 · 达零碳未来
*Innovate for a Smart Life · Towards a Carbon-Free Future*
加入海四达,成为新能源时代的新力量!

海四达电源27秋招
企业招聘 · 上市公司 · 校招 · 2026秋招 信息已整理为结构化详情页。 所属行业:制造业。 主要面向 2027届。 学历覆盖 本科、硕士。
适合 2027届 同学重点关注。学历覆盖 本科、硕士。如果你是 地球化学、材料化学、化学工程与工艺 等相关专业,可以优先查看岗位要求。
继续比较行业、公司性质和招聘类型相近的机会
先准备好简历内容,再投递会更高效
深圳鹏城新能2026秋招启动,核心特点是海外销售需求大、硬件研发岗位稳定。本文解读其“研发总部+全球销售”模式,分析硬科技制造企业的稳定性与外派机会,帮助应届生判断是否值得投递。
解读民生银行2026届天津秋招,分析其市场化机制与业绩压力。拆解管培生、业务岗及科技岗竞争逻辑,明确“不限专业”真实门槛,助应届生判断是否值得投递。
沈阳富创精密2026校招解读:作为半导体装备关键零部件制造商,公司释放工艺与AI应用等核心岗位。本文分析其行业壁垒、岗位分布及薪资特点,帮你判断制造业硬核岗是否值得投递。
深度解析中国外运华南有限公司2026秋招。作为招商局旗下物流央企,其优势在于稳定与福利,劣势在于流程慢、晋升缓。文章剖析营销岗及管理培训生等核心职位,揭秘“薪资面议”背后的真相,帮助应届生判断是否值得投递。
森特士兴集团2026届秋招启动,主打建筑工程与新能源双赛道。本文解析其营销岗为主、技术岗门槛高的特点,分析出差多、薪资爆发力弱但项目稳定的利弊,帮助应届生判断是否值得投递。
中起航科技集团2026秋招启动,主打雄安新区人才政策。公司非纯互联网研发属性,岗位多集中在职能与营销。适合求稳及有落户需求同学,硬核技术岗需慎投。
解读中交三航局新能源公司2026秋招简章,分析“不限专业”背后的真实门槛、央企稳定性及上海岗位含金量,帮应届生判断是否值得投递。
小米 2026 秋招(27 届)正式启动,汽车业务成为核心增长点。本文解析小米“人车家”战略下的校招机会,涵盖技术岗硬核要求与非技术岗业务门槛,分析大厂高强度节奏与造车新势力的入职空间,助应届生判断投递价值。