招聘公告与岗位信息

山西公司|2027校园招聘火热进行中!

🌟 第六届“金种子计划”同步启动

向新求质 · 运智前行
中国移动山西公司诚邀您一起
“奋晋”新时代,共筑数智新生态,共创AI新未来!
晋心晋力 · 奋发向上


🏢 关于中国移动山西公司

  • 隶属于中国移动通信集团有限公司,下设11个市分公司、119个县(区)分公司
  • 蝉联集团2024、2025年度业绩优秀单位、党建评价优秀单位
  • 山西省内云网能力最强、服务客户最多、创新发展领先的科技服务企业
  • 行动纲要:

“坚持党的领导、履行央企责任、融入山西战略、服务转型发展”,
全面扛起经济责任、政治责任、社会责任

  • 发展愿景:

成为网络强国、数字山西建设的主力军,
努力成为三晋大地最受尊敬的数智化典范企业


🌐 中国移动集团实力概览

维度数据
基站规模超690万个
智算总规模(FP16)112.7 EFLOPS
客户规模超10亿户
自研行业大模型超50款
员工总数49万人

🏆 荣誉成就

  • 中央企业负责人经营业绩考核 A级
  • 党建工作责任制考核 A级
  • 中央企业科技创新优秀企业榜单 行业第一
  • 2026年《财富》世界500强排名 第53位,全球电信运营商首位
  • 全球品牌价值500强 TOP10
  • “最佳雇主”“最受大学生关注雇主”

🎯 招聘范围

  • 省公司、各市分公司(含区县分公司)

💼 招聘岗位

✅ “金种子计划”(重点培养高潜技术人才)

  • 算力工程师
  • 大数据研发工程师
  • 人工智能工程师
  • 全域智能架构工程师

✅ “优才计划”(面向业务与支撑类复合型人才)

  • 政企解决方案经理
  • 政企项目交付经理
  • 政企运维工程师
  • 家客业务支撑
  • 营销技术支撑
  • 业务系统支持
  • 云资源池运营
  • 无线网优化
  • ……(持续补充中)

📚 招聘条件

学历要求

  • 面向2027届普通高校毕业生、以及2026届未就业毕业生;
  • 大学本科及以上学历,并获得相应学位;
  • 省公司、太原市区职位须为硕士研究生及以上学历并取得学位;
  • 国内院校毕业生须于2027年7月31日前取得教育部认可的学历、学位证书;
  • 国(境)外院校毕业生须在2025年8月1日—2027年7月31日期间取得:
  • 国(境)外院校毕业证、学位证
  • 教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》

专业要求

  • 计算机、电子信息、通信、人工智能、大数据等 IT/CT/DT类相关专业

🌱 人才培养与发展体系

全生命周期人才管理

  • 雕鹰计划:新员工全周期赋能培养计划
  • 青年人才成长·熔金计划:聚焦青年骨干加速成长
  • 复合型人才交流锻炼·活水计划
  • 勇士计划 / 骑马计划
  • “十百千万”人才雁阵工程:构建梯队化、可持续的人才生态

干事创业氛围

  • 党建引领创新发展
  • 科学规范管理机制
  • 评先评优正向激励
  • 靓丽温馨办公环境

多维全面薪酬福利保障体系

  • 具有市场竞争力的薪酬水平
  • 完善的五险二金、补充医疗保险、带薪年假、健康体检、节日福利、员工关怀等
  • 丰富的职业发展通道与轮岗交流机会

📌 报名方式、截止时间、笔试安排等详情,请关注“中国移动招聘”官方公众号或登录中国移动校招官网查询。
(注:原文未提供具体投递链接与时间节点,建议应聘者及时关注官方渠道更新)


一审:王越 二审:李补清 三审:李静

关联岗位

全域智能架構工程師

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政企運維工程師

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政企項目交付經理

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政企解决方案经理

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福利亮点

有競爭力的薪酬福利保障体系全生命周期人才管理体系青年人才成长熔金计划复合型人才交流锻炼活水计划勇士计划 骑马计划“十百千万”人才雁阵党建引领创新发展 科学规范管理机制评先评优正向激励靓丽温馨办公环境
企业招聘央企校招收录 2026-10-08

中国移动通信集团山西有限公司

中国移动山西公司27秋招

吕梁 截止 2026-10-11 5 个岗位 2026秋招

企业招聘 · 央企 · 校招 · 2026秋招 信息已整理为结构化详情页。 主要面向 2027届普通高校毕业生、2026届普通高校毕业未就业学生。 学历覆盖 本科、硕士。

校招企业招聘央企2027届普通高校毕业生2026届普通高校毕业未就业学生本科硕士

核心亮点

招聘城市:吕梁
岗位数量:5 个
招聘批次:2026秋招
有競爭力的薪酬福利保障体系
全生命周期人才管理体系

适合关注的人群

适合 2027届普通高校毕业生、2026届普通高校毕业未就业学生 同学重点关注。学历覆盖 本科、硕士。如果你是 计算机科学与技术、电子信息工程、人工智能教育 等相关专业,可以优先查看岗位要求。

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